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18 qualités du leader spirituel

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18 qualités du leader spirituel de John Piper, ce broché de 66 pages publié en 2023, présente les caractéristiques essentielles du leadership biblique.

Dieu a donné des leaders à l'Église afin d'équiper les saints pour l'œuvre du ministère et les édifier dans la foi et la connaissance de Dieu. Mais comment la Bible définit-elle vraiment un leader spirituel ? Quelles qualités font un véritable leader biblique, et quel est son véritable but ?

John Piper répond à ces questions en dégageant les 18 qualités fondamentales du leader spirituel. Cet essai concis, ancré dans les Écritures et illustré d'exemples concrets, parle à la fois aux pasteurs et responsables d'église et à tous ceux qui aspirent à servir en leadership spirituel.

À qui s'adresse ce livre ?

  • Aux pasteurs et anciens cherchant à approfondir leur vision biblique du leadership
  • À tous ceux appelés à servir ou à aspirer à un rôle de responsabilité spirituelle
  • À ceux qui veulent mieux comprendre ce que Dieu attend d'un vrai leader dans l'Église

Un titre court et dense pour méditer, discuter en groupe, ou offrir à un leader en formation. Ce broché se glisse facilement en bibliothèque ou en sac pour être consulté et annoté.

Informations techniques :

Titre original: The Marks A Spiritual Leader

Format : 200 mm x 120 mm x 5 mm [Broché]

Éditeur : IMPACT

Date de parution : 15-02-2023

Nombre de pages : 66

Poids : 66 g

ISBN 9782890825475
SKU LIV-20230224-002

Customer Reviews

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Nathan L.
Excellent !

C'est le meilleur livre que j'ai lu sur le leadership.

Ce livre est court mais puissant, Piper nous donne une vision biblique et christocentrique (ce qui manque le plus souvent aux autres livres ... ) mais aussi audacieuse, belle concrète, attirante du leadership qu'il soit dans un cadre spirituel ou laïque. Je recommande très fortement ce livre.

Merci beaucoup Nathan d'avoir pris le temps de faire un retour sur ce livre de John Piper. Votre avis aidera d'autres lecteurs qui cherchent un bon livre sur le leadership.